Assistant Ingénieur (CDD 1 an)

L’Institut Mondor de Recherche Biomédicale (IMRB, U955 Inserm – Université Paris Est Créteil, UPEC) est l’un des principaux pôles de recherche biomédicale de l’Est francilien avec un rayonnement national et international. Les équipes de recherche développent une recherche translationnelle de haut niveau dans des domaines très variés en liaison directe avec les services de soins et un grand nombre de cohortes de patients.

Institut Imagine

L’Institut Mondor de Recherche Biomédicale (IMRB, U955 Inserm – Université Paris Est Créteil, UPEC) est l’un des principaux pôles de recherche biomédicale de l’Est francilien avec un rayonnement national et international. Les équipes de recherche développent une recherche translationnelle de haut niveau dans des domaines très variés en liaison directe avec les services de soins et un grand nombre de cohortes de patients.

L’IMRB a été créé en 2009 et évalué récemment avec succès dans le cadre de la dernière vague E du HCERES. Il a été recréé par l’Inserm et l’UPEC pour 5 ans à partir du 1er janvier 2020. Il comporte presque 600 personnes appartenant à 14 équipes de recherche, un Secrétariat Général en charge de la gestion de l’Institut, du support logistique des équipes et des plateformes technologiques.

 

L’IMRB est structuré en 3 départements :

-Virus, Immunité, Cancer » (VIC, 5 équipes)

-Neurosciences et psychiatrie » (ESPRY, 3 équipes)

-Physiopathologie des maladies cardiovasculaires et respiratoires, développement et sénescence »

 

Equipes de Recherche

  • EQUIPE GLOBULES ROUGES

https://www.imrb.inserm.fr/equipes/f-pirenne/

  • EQUIPE ONCO-HEMATOLOGIE

https://www.imrb.inserm.fr/equipes/p-gaulard/

 

Liaisons

  • HIERARCHIQUE DIRECT

Pr Pablo Bartolucci et Dr Ivan Sloma

  • FONCTIONNELLES

Deux équipes de recherche.

Activités

Activité de laboratoire de recherche

Le candidate ou la candidate travaillera sur un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une réponse à un appel d’offre du DIM thérapie génique et dont le premier objectif sera de mettre au point une technique d’analyse de la longueur des télomères en cytométrie en flux en comparaison d’une analyse en PCR digitale qui sera ensuite appliqué à l’étude de la longueur des télomères des patients drépanocytaires. Le deuxième objectif sera de mettre au point une méthode sensible de recherche d’hématopoïèse clonale chez les patients drépanocytaires avec un seuil de 0.1% par séquençage au débit et utilisation de code barre moléculaires.

-Développement, mise au point et réalisation de protocoles expérimentaux basés sur des techniques d’immuno-marquages cellulaires analysés en cytométrie en flux et sur des techniques de biologie moléculaire telles que la PCR digitale et le séquençage à haut débit.

-Analyse et interprétation des résultats

-Gestion des réactifs et des consommables

-Participation aux réunions d’équipes

 

Techniques courantes utilisées : Cytométrie en flux,marquage cellulaire par anticorps .

Automates /Equipements utilisés : PSM, Centrifugeuses, deux cytomètre de flux, plateforme de PCR digitale QX200 (Biorad), Séquençeurs Illumina MiSeq, NextSeq500, Nextseq2000, NovaSeq6000.

 

QUOTITE DE TRAVAIL

Poste temps plein 100%

 

HORAIRES DE TRAVAIL

Plage Horaire : Horaires variables sur une plage de 9h à 17h30 du lundi au vendredi.

 

COMPETENCES REQUISES

SAVOIR FAIRE REQUIS

-Conscience professionnelle, rigueur, vigilance.

-Respect du secret professionnel.

-Sens de l'organisation et des responsabilités.

-Sens de la communication. Esprit d'équipe. Disponibilité.

-Expérience en biologie moléculaire souhaitée et cytométrie de flux souhaité


 

CONNAISSANCES ASSOCIEES

Norme ISO EN 15189

PRE-REQUIS

Avoir une expérience professionnelle en laboratoire de recherche ou de biologie médicale

GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL

 

FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE

 Oui  - En rapport avec la biologie moléculaire et la Cytométrie en flux peut être un plus.